Questions fréquentes

Qu'est-ce que l'approbation ZAV et pourquoi est-elle nécessaire pour un Ferienjob ?

La ZAV est le service de placement international de l'Agence fédérale pour l'emploi allemande. Avant qu'un étudiant inscrit en Turquie puisse occuper un job de vacances (Ferienjob) en Allemagne, l'employeur demande l'approbation de la ZAV. Cette approbation sert aussi de base à la demande de visa. Dans le processus Amit-AI, cette étape est gérée par l'employeur, tu fournis simplement tes documents complets.

Combien de jours par an puis-je travailler en Allemagne en tant qu'étudiant ?

En tant qu'étudiant inscrit en Turquie, tu peux travailler à temps plein en Allemagne jusqu'à 90 jours par année civile pendant les vacances universitaires. D'autres règles s'appliquent aux étudiants inscrits dans les universités allemandes. Le Ferienjob de 90 jours est planifié pour s'insérer dans les vacances de semestre et d'été.

Quels sont les horaires de travail et le salaire horaire ?

Pendant un Ferienjob, tu travailles généralement à temps plein, environ 40 heures par semaine. Le salaire minimum légal allemand s'applique (environ 13,90 euros de l'heure en 2026). Les conditions comme le logement et le transport dépendent de l'offre et sont affichées clairement lors du matching.

Amit-AI est-il gratuit pour la saison 2026 ?

Oui. Pendant la saison 2026, l’inscription, l’entretien numérique, la vérification des documents et la mise en relation avec des employeurs sont gratuits pour les étudiants. Le contrat de travail et le salaire sont convenus directement entre toi et l’employeur.

La candidature reste-t-elle gratuite après l'entretien ?

Oui. Le processus de candidature ouvert aux étudiants est gratuit pendant la saison 2026.

Que se passe-t-il apres le televersement de mes documents ?

Notre équipe vérifie ta candidature. Si ton dossier est adapté, ton profil est activé et préparé pour la mise en relation avec des jobs étudiants en 2026.

Pourquoi le service est-il gratuit ?

Pour la saison 2026, nous voulons faciliter l’accès des étudiants au processus de candidature et développer notre réseau d’employeurs.

Mes donnees sont-elles en securite apres l entretien et les documents ?

Oui. Tes informations sont stockées en sécurité et traitées selon les standards européens de protection des données.

Comment savoir si mon profil est actif ?

Après la vérification, tu reçois une mise à jour par e-mail ou par SMS.

Que se passe-t-il apres l activation de mon profil ?

Dès qu’une opportunité adaptée se présente, nous ou l’employeur te contactons pour les prochaines étapes.

Je n ai pas encore recu de confirmation. Que faire ?

La vérification des documents et de l’entretien peut prendre un peu de temps. Si l’attente te semble trop longue, écris à office@amit-ai.tr.

Ai-je besoin d’un document financier ?

Non. L’inscription Amit-AI est gratuite pendant la saison 2026. Aucun document financier n’est donc nécessaire.

L'offre gratuite pour la saison 2026 peut-elle changer plus tard ?

Si d’autres offres ou formules sont proposées à l’avenir, elles seront annoncées séparément. L’offre actuelle ouverte aux étudiants est gratuite pour la saison 2026.

Qu'est-ce que Amit-AI ?

Amit-AI est une plateforme basée sur l’IA qui met en relation des étudiants de pays hors Union européenne, comme la Turquie, avec des jobs étudiants rémunérés en Europe. Le focus est mis sur les jobs temporaires pendant les vacances universitaires et l’été.

Qui peut postuler ?

Les étudiants âgés de 18 ans ou plus, inscrits dans une université en Turquie ou dans un autre pays hors Union européenne, peuvent postuler.

S’agit-il de bénévolat ou d’un stage non rémunéré ?

Non. Les jobs proposés via Amit-AI sont rémunérés et doivent respecter les règles de travail applicables.

Comment fonctionne le processus de candidature ?

Tu t’inscris sur notre site MONA te guide dans l’entretien numérique Tu téléverses les documents nécessaires, par exemple ton passeport, ton certificat d’inscription universitaire et ton CV Ta candidature est vérifiée et ton profil est activé Tu peux recevoir des offres adaptées

Quels types d'emplois sont proposés ?

Il s’agit généralement de postes d’entrée, de missions temporaires ou de tâches de soutien : • Tourisme et hôtellerie, par exemple hôtels et restaurants • Logistique et entrepôt • Commerce et service client • Aide dans l’agriculture • Tâches administratives et postes avec soutien linguistique

Dois-je connaître l'anglais ou une autre langue ?

Des bases en anglais sont recommandées. Certains jobs peuvent demander d’autres compétences linguistiques selon le pays ou l’employeur.

Y a-t-il une garantie d’obtenir un job ?

Non. Nous ne pouvons pas garantir un job précis. Notre réseau d’employeurs et la présélection peuvent toutefois augmenter tes chances de recevoir une offre adaptée.

Est-ce que je reçois de l’aide pour le visa ou les documents de voyage ?

Nous t’aidons à comprendre le processus et à préparer tes documents. L’employeur lance la procédure d’autorisation de travail et fournit les documents nécessaires. Tu déposes ensuite ta demande de visa personnellement auprès du consulat. Nous t’expliquons les étapes.

Y a-t-il une date limite pour postuler ?

Non. Tu peux postuler à tout moment. Pour la saison 2026, postuler tôt peut être un avantage.

Puis-je postuler avec mes amis ?

Oui. Chaque étudiant doit s’inscrire séparément et compléter son entretien avec MONA. Lorsque c’est possible, nous essayons d’orienter les amis vers des secteurs ou opportunités similaires.

MONA est-elle une vraie personne ?

Non. MONA est un avatar numérique basé sur l’IA qui te guide pendant le processus de candidature. Amit-AI est la plateforme.

Quelles données personnelles sont collectées pendant le processus de candidature ?

Nous collectons les informations suivantes : • Données personnelles, par exemple nom, date de naissance et nationalité • Coordonnées, par exemple e-mail et numéro de téléphone • Statut étudiant et informations universitaires • Documents téléversés, par exemple passeport, certificat d’inscription universitaire et CV • Réponses vidéo données pendant l’entretien numérique

Pourquoi ces données sont-elles collectées ?

Nous utilisons tes données pour : • Te mettre en relation avec des opportunités adaptées • Vérifier ton éligibilité au travail légal dans l’Union européenne • Gérer la présélection et la communication avec les employeurs • Respecter les exigences légales et réglementaires

Qui peut accéder à mes données ?

Tes données sont traitées par Amit Ai LTD. Şti. et ses entreprises liées. L’accès est limité au personnel autorisé et, lorsque nécessaire, à des tiers de confiance comme des employeurs ou des conseillers juridiques.

Où mes données sont-elles stockées et traitées ?

Toutes les données sont stockées et traitées sur des serveurs sécurisés en Allemagne. Les processus suivent les standards du RGPD.

Mes données seront-elles partagées avec les employeurs ?

Oui, mais seulement après vérification et approbation de ta candidature. Seules les informations nécessaires sont partagées avec les employeurs. Tes vidéos d’entretien ou données sensibles ne sont pas partagées sans ton consentement explicite.

Combien de temps mes données sont-elles conservées ?

Tes données sont conservées jusqu’à 12 mois après ta dernière activité ou après la fin de la période de candidature, selon la date la plus tardive. Si tu souhaites postuler à nouveau, tu peux mettre tes informations à jour.

Puis-je demander la suppression de mes données ?

Oui. Tu as le droit d’obtenir des informations sur tes données, de demander la correction de données incorrectes ou de demander leur suppression. Envoie ta demande à privacy@amit-ai.tr. Tes données seront supprimées dans un délai de 10 jours ouvrables.

Comment mes données sont-elles protégées ?

Les données sont stockées et transmises sous forme chiffrée. Nous utilisons plusieurs niveaux de sécurité, et l’accès est limité aux personnes autorisées. Les processus respectent le RGPD et la loi suisse sur la protection des données.

Mes données seront-elles utilisées à d'autres fins ?

Non. Tes données ne sont pas utilisées pour la publicité, la vente ou des objectifs sans lien avec ta candidature. Tu reçois uniquement des messages liés à ta candidature.

La vidéo de l'entretien digital est-elle conservée ?

Oui. Ton entretien avec MONA est conservé temporairement à des fins d’évaluation. Il n’est pas partagé publiquement et il est supprimé à la fin du processus de candidature ou sur demande.

Puis-je postuler sans télécharger de documents personnels ?

Non. Nous devons vérifier ton identité et ton statut étudiant afin de respecter les exigences liées au travail légal dans l’Union européenne.

Qui me propose l'emploi ?

Après vérification de ta candidature et partage avec des entreprises adaptées, les employeurs intéressés te contactent directement. Amit-AI ne participe pas à ces discussions.

Qui discute les détails du job ?

Cela se fait directement entre toi et l’employeur. Les conditions de travail, le salaire, le logement et le contrat doivent être clarifiés avec l’employeur.

Est-ce que je signe le contrat via Amit-AI ?

Non. Amit-AI ne participe pas au contrat final. Le contrat de travail est signé uniquement entre toi et l’entreprise. Amit-AI ne vérifie pas et n’approuve pas les contrats.

Que se passe-t-il si une entreprise ne respecte pas ce qu’elle a annoncé ?

Amit-AI n’est pas responsable des accords annulés, des malentendus ou des violations de contrat. Ton retour nous aide toutefois à retirer les entreprises peu fiables de notre réseau et à améliorer le service.

Puis-je refuser une offre de job ?

Oui. Tu n’es pas obligé d’accepter une offre. Tu décides toi-même si le job te convient.

Amit-AI garantit-il de trouver un emploi ?

Non. Nous ne pouvons pas garantir un job à chaque candidat. La présélection et l’accès aux employeurs peuvent toutefois augmenter tes chances.

Amit-AI peut-il vérifier les conditions du job ?

Nous faisons notre possible pour travailler avec des partenaires fiables. Cependant, nous ne pouvons pas vérifier indépendamment chaque détail de chaque job. Clarifie toutes les attentes avec l’employeur avant de commencer.

Que faire si une offre me semble étrange ?

Contacte-nous à support@amit-ai.tr et partage les détails. Nous prenons chaque signalement au sérieux et pouvons retirer les entreprises problématiques de notre réseau si nécessaire.

Amit-AI me soutient-il pendant le job ?

Pendant ton travail, ton interlocuteur principal est ton employeur. Amit-AI ne propose pas de service de relocalisation ni de gestion RH sur place. Nous restons disponibles pour les questions liées à la plateforme et nous recevons toujours les retours sur les employeurs.

Puis-je postuler à nouveau si je ne trouve pas de job ?

Oui. Tu peux postuler à nouveau lors d’une prochaine période de candidature. Garde tes documents et tes disponibilités à jour.

Le site ne se charge pas correctement. Que faire ?

Essaie d’actualiser la page ou d’utiliser un autre navigateur. Pour une meilleure expérience, nous recommandons Chrome ou Safari avec une connexion Internet stable.

Puis-je faire l’entretien MONA sur mobile ?

Oui. Le système est optimisé pour les appareils mobiles. Tu peux compléter ton entretien vidéo depuis un téléphone ou une tablette.

Puis-je faire une pause et continuer plus tard ?

Oui. Si tu dois t’arrêter pendant l’inscription ou l’entretien, le système enregistre automatiquement ta progression. Tu peux te reconnecter et reprendre là où tu t’es arrêté.

J’ai fermé la fenêtre par erreur pendant l’entretien. Dois-je recommencer ?

Pas forcément. Le système te demande normalement seulement de compléter les informations manquantes.

Quels formats de fichiers sont acceptés ?

Nous acceptons les formats PDF, JPEG, PNG et DOCX. Assure-toi que ton fichier est clair et lisible.

Mon fichier est trop lourd. Que faire ?

Tu peux essayer de le compresser avec un outil gratuit en ligne. Si tu as besoin d’aide, contacte-nous via le support.

Les documents doivent-ils être traduits ?

Dans de nombreux cas, oui. Les documents officiels et les documents de candidature peuvent nécessiter une traduction en anglais ou en allemand.

Je n'ai pas de passeport, puis-je quand même postuler ?

Oui. Tu peux t’inscrire même sans passeport. Pendant l’inscription, nous te demandons si tu en as un. Si oui, tu peux le téléverser, ce qui facilite la préparation du visa et du voyage. Si non, tu peux continuer l’inscription sans passeport.

Dans quelles langues puis-je communiquer avec les entreprises ?

La communication se fait souvent en anglais. Selon l’employeur, l’allemand, le français ou le turc peuvent aussi être possibles.

L’anglais ou l’allemand est-il obligatoire pour chaque job ?

Pas toujours. Des bases en anglais sont toutefois fortement recommandées. Certains postes peuvent demander un niveau de langue précis.

MONA peut-elle traduire ?

MONA ne traduit pas en direct. MONA peut toutefois fournir des modèles et des conseils pour t’aider à répondre de manière professionnelle.

Qu’est-ce qui augmente mes chances de recevoir une offre ?

Un entretien MONA bien préparé, des documents complets, une candidature tôt dans la saison et un profil à jour augmentent clairement tes chances.

Est-il possible de ne recevoir aucune offre ?

Oui, c’est possible. Nous ne pouvons pas garantir un job. Avec un profil à jour, tu restes toutefois prêt pour de nouvelles opportunités.

Puis-je choisir le pays dans lequel je veux travailler ?

Oui. Pendant l’entretien, tu peux indiquer tes pays préférés. Nous travaillons actuellement avec des entreprises en Allemagne, en France, aux Pays-Bas, en Espagne et en Italie.

Les jobs sont-ils disponibles dans toute l’Europe ou seulement dans certains pays ?

Nos partenaires se trouvent principalement en Allemagne, en France, aux Pays-Bas, en Espagne et en Italie. Nous continuons à développer notre réseau dans d’autres pays de l’Union européenne.

Tout le monde peut-il voir mon profil et ma vidéo d'entretien ?

Non. Seules les entreprises vérifiées et de confiance dans notre système peuvent accéder à ton profil et aux contenus pertinents de ton entretien, dans le cadre des autorisations nécessaires.

Puis-je modifier mon CV, ma vidéo ou mes documents après l’envoi ?

Pas dans une candidature en cours. Vérifie donc soigneusement tous tes documents avant de les envoyer. Si tu postules à nouveau, tu peux mettre à jour ton dossier.

Vais-je recevoir une confirmation apres ma candidature ?

Oui. Après vérification de ta candidature et de tes documents, tu reçois une mise à jour par e-mail ou par SMS.

Puis-je continuer à travailler avec la même entreprise après la fin du job temporaire ?

Ce programme ne couvre pas les emplois à long terme. Si une entreprise est satisfaite de ton travail, elle peut toutefois te contacter directement plus tard.

Puis-je trouver un emploi à temps plein via ce programme après mon diplôme ?

Une entreprise peut en principe te faire une telle proposition plus tard. Cela dépend uniquement de l’employeur et ne fait pas partie de ce programme.