De 90-dagenregel voor werken in Duitsland

Wat de regel betekent

Als je aan een universiteit in Turkije bent ingeschreven, mag je in de regel maximaal 90 dagen per kalenderjaar voltijds in Duitsland werken. Voltijds betekent meestal ongeveer 40 uur per week, vaak in ploegendienst in de productie of logistiek. De grens geldt per kalenderjaar, ongebruikte dagen neem je niet mee.

Anno 2026 is dit kader ook de basis van je visum: je werkgever vraagt de ZAV-goedkeuring aan bij het federale arbeidsbureau (Bundesagentur für Arbeit), en je visumaanvraag bouwt daarop voort.

Voor wie de regel geldt

De regel geldt voor studenten die aan een universiteit in Turkije zijn ingeschreven en tijdens de zomer- of semestervakantie in Duitsland willen werken. Je studentenstatus staat centraal, houd je bewijzen dus actueel.

Let op met informatie die je online vindt: veel artikelen beschrijven de regels voor studenten die aan een Duitse universiteit studeren. Die regels zijn anders. Voor jou geldt het kader van maximaal 90 voltijdse dagen per kalenderjaar.

Zo plan je je 90 dagen

Negentig dagen komen neer op ongeveer drie maanden, en je hoeft ze niet in één blok op te nemen. Veel studenten plannen het grootste deel in de zomervakantie en houden marge voor tentamens en reisdagen.

• Eén lang blok in de zomervakantie
• Eventueel een korter blok tussen twee semesters
• Een veilige marge voor tentamens en je terugreis

Hoe Amit-AI je helpt

In het seizoen 2026 zijn registratie, het MONA-videogesprek en de matching gratis bij Amit-AI. Na het gesprek en de documentencontrole stelt de AI-matching passende vacatures voor, en de werkgever vraagt de ZAV-goedkeuring aan.

Tot slot: loon en voorwaarden hangen altijd af van het concrete jobaanbod. Kijk voor actuele regels op de officiële pagina's van de Bundesagentur für Arbeit en de Duitse vertegenwoordigingen.